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estamos en similar condición, pero cuando nos comparamos con los países ya
desarrollados vamos a encontrar que tenemos algunas vulnerabilidades, por ejemplo en
la innovación, en la infraestructura, educación superior, capacitación, salud y educación
primaria.

Y esto porque casi el 70% de nuestros trabajadores, hoy día tienen como máximo como
de educación… de nivel educativo la secundaria completa, por eso es que su
remuneración es baja, llega apenas en promedio a 907 soles.

El 70, el 30% de los que tienen educación superior, es decir, no universitaria y
universitaria, llega a un ingreso promedio de 1915, esto quiere decir que a mayor nivel
educativo mayor ingresos laborales siete de cada diez trabajadores solo cuentan con
educación básica, y los bajos ingresos de los trabajadores es el reflejo de su bajo nivel
educativo.

Es importante también, apreciar el tema de la informalidad de los trabajadores, vamos a
encontrar que si bien, desde el 2007 al 2014 la tasa del empleo informal se ha reducido
en 7,1%, sin embargo, tenemos que decir que todavía la tasa de la informalidad es muy
alta en nuestro país, llega a 72.8% y la de la formalidad del empleo formal esta apenas
en 27.2%.

Pero quizás la dificultad más grande que tenemos en el tema de capital humano, es
cuando analizamos la inadecuación ocupacional de los profesionales, vamos a encontrar
que tenemos una tasa de inadecuación ocupacional de 51,9%, eso quiere decir, que la
mayor cantidad de nuestros trabajadores, hoy día están en ocupaciones para el cual no
han sido formados, en ocupaciones para el cual no han desarrollado una actividad
económica, y eso hace nuestro capital humano no tan productivo, sin embargo, si
miramos la demanda laboral vamos a encontrar que el 68% de los empresarios peruanos
tienen dificultades para cubrir puestos de trabajo, el 40% generalmente está buscando
trabajadores de mayor calificación, y solo el 13% demanda de trabajadores sin
educación superior, 50% de las empresas más grandes señaló que tendrá dificultades
para contratar mano de obra calificada.

Si sumamos toda estas consideraciones, vamos a tener entonces la razón y la explicación
de por qué nuestro capital humano no es productivo, y sobre todo para mirar entonces
qué es lo que tenemos que hacer como Estado o como Gobierno.

Cuando miramos a nuestra población juvenil, la situación es un poco más complicada,
los jóvenes hoy día escogen carreras tradicionales, llevados fundamentalmente por la
propaganda de la oferta formativa.

La oferta formativa por su lado está mirando qué carreras lo son rentables al instituto o a
la universidad y no están mirando si esas carreras, es lo que requiera demanda laboral, o
si esas carreras son las carreras que le van a dar rentabilidad o retorno a su inversión.

Por otro lado, hay escases de profesionales en las áreas de la ciencia y la tecnología, la
inadecuación de los jóvenes es mucho más alta, llega casi al 60% y el desempleo juvenil
también es más alta, llega a 7,6%.

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