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Primera LegisLatura Ordinaria de 2016 - tOmO iii - Diario de los Debates 1665

Señora Presidenta, señores congresistas, señor pertenecer a esa área, en el área laboral que está
presidente del Consejo de Ministros, señores mi­ implementando la nueva Ley Procesal Laboral,
nistros, permítanme solicitar respetuosamente e que eso significa un promedio de cinco o seis au­
invocar su comprensión para que se atienda nues­ diencias diarias, siendo imposible aumentar una
tra demanda de incremento de remuneraciones audiencia más al día; lo que quiere decir que el
para el personal jurisdiccional y administrativo. juez y el personal del juzgado deben estar listos
para dictar el fallo una hora después de realizada
El Poder Judicial considera justo el reclamo de la segunda audiencia; eso significa, además, que al
los señores trabajadores administrativos de este quinto día deben estar todas las partes notificadas
poder del Estado, porque desde el año 2012 no se con el texto completo de la sentencia. Esto está
ha aprobado una nueva escala remunerativa para obligando a que en algunas cortes se comience
el personal administrativo y jurisdiccional; y el a organizar maratones para trabajar los días de
año pasado se aprobó una bonificación excepcional fin de semana.
para el personal auxiliar.
Esto también significa poner en evidencia nues­
Pensamos que la atención de este pedido es de tra carencia de recursos: no tenemos las salas
prioritaria atención, porque además, como todos suficientes, y por eso es que como ustedes muy
ustedes conocen, este sector de servidores del po­ bien han escuchado, seguramente, de las quejas
der del Estado se encuentra en huelga indefinida de los colegios de abogados y de los litigantes, ello
desde el 22 de noviembre. está obligando a que se señalen audiencias para
dentro de seis, siete, ocho meses, porque física­
También queremos hacer presente que nuestro mente es imposible realizar más audiencias. No
pedido en este rubro consiste en presentar la tenemos más locales, no tenemos más jueces, y
posibilidad de implementar el primer tramo de nuestro personal trabaja en esta forma sacrificada
la escala remunerativa del personal auxiliar, y patriótica.
administrativo y jurisdiccional.
También pretendemos continuar con la imple­
La labor que desarrollan los trabajadores del mentación de la Ley 30364, que es la Ley para
Poder Judicial se realiza a dedicación exclusiva, prevenir, sancionar y erradicar la violencia con­
siendo de carácter muy delicado y especializado, tra las mujeres, con las cuales el Poder Judicial,
fundamentalmente aquel que se realiza en apoyo especialmente en el día que conmemoramos hoy,
de las actividades jurisdiccionales. Esta condición ha hecho pública su declaración de apoyar esta
no permite que se puedan ejercer otras labores, lucha contra el flagelo que significa la violencia
salvo la docencia universitaria, para obtener contra la mujer.
otros ingresos económicos, como podría suceder
al ejercer la profesión de la abogacía. El Poder Judicial está desarrollando políticas
institucionales, y las continuará en el 2017,
Las actuales condiciones remunerativas y de para enfrentar firmemente la problemática de
trabajo del personal auxiliar, jurisdiccional y la violencia de género y la discriminación contra
administrativo es preocupante y fomenta un las mujeres, con la finalidad de lograr esta meta,
inadecuado ambiente de trabajo, ocasionando a este sueño, de la igualdad entre todos los seres
su vez un círculo vicioso, a pesar de que el Poder humanos.
Judicial viene realizando acciones de capacitación
para contar con personal preparado e invirtien­ En tal sentido, el marco normativo nacional y de
do tiempo y recursos para el entrenamiento de políticas públicas aprobado en el presente año
nuevo personal. para erradicar la violencia contra las mujeres
hace necesario que el Poder Judicial, en el ámbito
Este personal hace sus denuncias por mejoras de sus competencias, fortalezca la capacidad de
salariales con una ocurrencia de 7% anual. Esto los órganos jurisdiccionales y de los operado­
afecta la independencia de la justicia, la calidad res de justicia para garantizar un servicio de
del servicio y de por sí genera malestar por las administración de justicia de calidad y con los
condiciones inequitativas que se presentan ante respectivos sistemas de información debidamente
la igualdad de requisitos exigidos para la labor implementados.
desempeñada.
Ampliar la implementación del Decreto Legislati­
Esta labor de nuestros auxiliares, administrativos vo 1194, que es el proceso inmediato en casos de
y jurisdiccionales va de la mano con el trabajo flagrancia; para lo cual se ha propuesto crear cinco
que realizan los jueces; y puedo decirles, por órganos jurisdiccionales de flagrancia en Villa El

20. a sesión (matinaL) 25-11-2016 - Diario de los Debates
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