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Primera LegisLatura Ordinaria de 2016 - tOmO iii - Diario de los Debates 1493
Ley de Productividad y Competitividad Laboral, para las incorporaciones, conforme a lo dispuesto
sin trasgredir las normas del servicio civil ni la en la presente Ley.
jurisprudencia del Tribunal Constitucional sobre
la materia. Artículo 7. Dirección del proceso
Artículo 2. Alcance de la Ley Para efectos de la conducción del proceso de incor-
poración, se designará una comisión de incorpora-
La presente Ley es de alcance al siguiente personal ción. La conformación, funciones y procedimientos
que se encuentra bajo el Régimen del Contrato a seguir en el proceso, serán especificados en el
Administrativo de Servicios (CAS): reglamento de la presente Ley.
a. Profesionales de la salud. DISPOSICIÓN COMPLEMENTARIA
FINAL
b. Técnicos y auxiliares asistenciales de la salud.
ÚNICA. La implementación de lo dispuesto en
c. Profesionales administrativos. la presente Ley se financia con cargo al presu-
puesto de ESSALUD, sin demandar recursos al
d. Técnicos y auxiliares administrativos. tesoro público ni afectar el gasto e inversión en
material, infraestructura y demás elementos ne-
Artículo 3. Requisitos cesarios para la prestación idónea de los servicios
de salud, y respetando las disposiciones legales
Para la incorporación bajo el Régimen Laboral presupuestales.
del Decreto Legislativo 728, del personal bajo el
régimen CAS de ESSALUD, deben cumplirse los Comuníquese, etc.”
siguientes requisitos:
“Primera votación del texto sustitutorio
a. A la fecha de la promulgación del reglamento de los Proyectos de Ley 147 y 322
de la presente Ley, estar laborando de forma
continua dos años como mínimo. Señores congresistas que votaron a favor:
Acuña Núñez, Aguilar Montenegro, Albrecht
b. Haber ingresado a la institución mediante el Rodríguez, Alcalá Mateo, Alcorta Suero, Anan-
concurso y la evaluación correspondientes. culi Gómez, Andrade Salguero de Álvarez,
Apaza Ordóñez, Aramayo Gaona, Arce Cáceres,
Artículo 4. Aplicación Progresiva Arimborgo Guerra, Ávila Rojas, Bartra Barriga,
Beteta Rubín, Bustos Espinoza, Canzio Álvarez,
La incorporación bajo el Régimen Laboral del Castro Bravo, Castro Grández, Cevallos Flores,
Decreto Legislativo 728 del personal bajo el ré- Chacón De Vettori, Chihuán Ramos, Cuadros
gimen CAS en ESSALUD, se efectuará en forma Candia, Curro López, Dammert Ego Aguirre,
progresiva (no mayor de tres años), conforme a las Del Águila Cárdenas, Del Águila Herrera, Del
necesidades y requerimientos de dicha entidad y en Castillo Gálvez, Domínguez Herrera, Donayre
base a la meritocracia referida al orden de prelación Gotzch, Donayre Pasquel, Echevarría Hua-
de tiempo de contrato, en cada grupo ocupacional mán, Elías Ávalos, Espinoza Cruz, Figueroa
independientemente de la profesión, según lo de- Minaya, Galarreta Velarde, García Jiménez,
sarrolle el reglamento de la presente Ley. Glave Remy, Gonzales Ardiles, Herrera Arévalo,
Huilca Flores, Lapa Inga, Lazo Julca, Lescano
Artículo 5. Lineamientos de ejecución Ancieta, Letona Pereyra, López Vilela, Mamani
Colquehuanca, Martorell Sobero, Melgar Valdez,
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo Melgarejo Paucar, Miyashiro Arashiro, Mon-
(MTPE), en coordinación con ESSALUD, dicta el tenegro Figueroa, Monterola Abregu, Morales
reglamento y las normas complementarias para Ramírez, Narváez Soto, Noceda Chiang, Pacori
la implementación de la presente Ley, dentro de Mamani, Palma Mendoza, Palomino Ortiz,
los noventa (90) días de su entrada en vigencia. Pariona Galindo, Pariona Tarqui, Petrozzi
Franco, Ponce Villarreal de Vargas, Quinta-
Artículo 6. Ejecución nilla Chacón, Ramírez Gamarra, Ramírez
Tandazo, Reátegui Flores, Ríos Ocsa, Robles
Vencido el plazo señalado en el artículo preceden- Uribe, Rodríguez Zavaleta, Román Valdivia,
te, ESSALUD tiene un plazo de ciento ochenta Rozas Beltrán, Saavedra Vela, Salaverry Villa,
(180) días para iniciar las acciones necesarias Salazar De La Torre, Sarmiento Betancourt,

20. sesión (matinaL) 24-11-2016 - Diario de los Debates
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