DIRECTOR DE LA BIBLIOTECA

 

PLANEAMIENTO Y DIRECCIÓN

  1. Organizar, dirigir, supervisar, controlar y evaluar los programas y actividades de la Biblioteca.
  2. Formular y proponer las políticas, los programa, las metas y el plan operativo de la Biblioteca, así como realizar las actividades para su ejecución y cumplimiento.
  3. Seleccionar, evaluar, administrar y velar por la capacitación del personal de la Biblioteca.
  4. Formular y proponer la asignación de recursos para la consecución de metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del Presupuesto y de los respectivos calendarios de compromisos asignados a la Biblioteca, de acuerdo a los dispositivos legales sobre la materia y a las políticas institucionales establecidas.

  5. Seleccionar, proponer y evaluar la capacitación del personal de la Biblioteca, acorde con las nuevas tecnologías y dirigida a mejorar la eficiencia en el servicio
  6. Proponer y coordinar la elaboración de normas y sistemas que permitan la conservación, mantenimiento, resguardo y transferencia de los items de información impresos y electrónicos y supervisar y evaluar su aplicación.
  7. Proponer los lineamientos para los procesos de sistematización de la documentación e información impresa y electrónica y supervisar , controlar y evaluar su aplicación.
  8. Planear, coordinar y ejecutar las actividades para atender a las visitas de personalidades invitados por los señores congresistas y otros relacionados con el Patrimonio Histórico Bibliográfico.
  9. Elaborar , proponer y aplicar normas y directivas orientadas a mejorar la calidad de los servicios y a optimizar el uso de los recursos asignados

 

GESTION DE TRADUCCIÓN

  1. Supervisar los procesos de traducción de documentos así como los de traducción simultanea.

 

PROCESO DE GESTIÓN BIBLIOTECOLÓGICOS

  1. Seleccionar, evaluar, administrar y velar por la capacitación del personal de la Biblioteca.
  2. Formular y proponer la asignación de recursos para la consecución de metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del Presupuesto y de los respectivos calendarios de compromisos asignados a la Biblioteca, de acuerdo a los dispositivos legales sobre la materia y a las políticas institucionales establecidas.
  3. Proponer y coordinar la elaboración de normas y sistemas que permitan la conservación, mantenimiento, resguardo y transferencia de los items de información impresos y electrónicos ny supervisar y evaluar su aplicación .
  4. Proponer los lineamientos para los procesos de sistematización de la documentación e información impresa y electrónica y supervisar , controlar y evaluar su aplicación.

  5. Seleccionar y proponer las adquisiciones de ítems de información e impresa, así como asesorar y participar en los procesos de las indicadas adquisiciones y suscribir la documentación pertinente.

GESTIÓN INVESTIGACION Y DESARROLLO

  1. Formular y proponer la asignación de recursos para la consecución de metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del Presupuesto y de los respectivos calendarios de compromisos asignados a la Biblioteca, de acuerdo a los dispositivos legales sobre la materia y a las políticas institucionales establecidas.

  2. Representar a la Biblioteca del Congreso ante la Federación Internacional de Bibliotecas y Asociaciones de Bibliotecas (IFLA) y otras instituciones nacionales e internacionales afines, y mantener informado al Gerente de las acciones desarrolladas al respecto.

 

GESTIÓN DE PUPERVISIÓN Y CONTROL

  1. Formular y proponer la asignación de recursos para la consecución de metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del Presupuesto y de los respectivos calendarios de compromisos asignados a la Biblioteca de acuerdo a los dispositivos legales sobre la materia y a las políticas institucionales establecidas.

  2. Autorizar las consultas y visitas externas a la Biblioteca
  3. Supervisar y controlar las actividades del personal a su cargo, así como la administración de los bienes y equipos asignados a la Biblioteca.

 

GESTIÓN DE CALIDAD EN EL SERVICIO EN LA ATENCIÓN AL USUARIO

  1. Seleccionar, evaluar, administrar y velar por la capacitación del personal de la Biblioteca.
  2. Formular y proponer la asignación de recursos para la consecución de metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del Presupuesto y de los respectivos calendarios de compromisos asignados a la Biblioteca de acuerdo a los dispositivos legales sobre la materia y a las políticas institucionales establecidas.

  3. Dirigir y supervisar las alertas informativas impresas y electrónicas.

  4. Organizar y desarrollar servicios especializados que faciliten el servicio de información impresa y electrónica

  5. Supervisar el desarrollo de los sistemas de información en bases de datos y en tecnología web de la Biblioteca del Congreso.

  6. Organizar y supervisar los turnos de atención al público absolver las consultas de los señores Congresistas y Organos del Congreso.

  7. Planear, coordinar y ejecutar las actividades para atender a las visitas de personalidades invitados por los señores Congresistas y otros relacionados con el Patrimonio Histórico Bibliográfico.

  8. Elaborar proponer y aplicar normas y directivas orientadas a mejorar la calidad de los servicios y a optimizar el uso de los recursos asignados.

 

DIRECCION DE BIBLIOTECA

PLANEAMIENTO Y DIRECCIÓN

  1. Planear, coordinar, ejecutar y evaluar el desarrollo del Plan Operativo de la Biblioteca

  2. Formular y proponer las políticas y metas de la Biblioteca, así como desarrollar las actividades correspondientes para su cumplimiento.
  3. Formular y proponer la asignación de recursos, para la consecución de sus metas, así como programar, supervisar y evaluar la ejecución del presupuesto asignado y de los respectivos calendarios de compromiso.

  4. Prestar servicios bibliotecarios de referencia y de información en soportes impresos y electrónicos, a los usuarios del Congreso, usuarios externos virtuales y usuarios autorizados.

  5. Supervisar el mantenimiento y conservación del material bibliográfico, Hemeroteca y del Centro de Información Electrónica de la Biblioteca.

  6. Mantener contactos con instituciones afines nacionales e internacionales a través de los directorios mundiales de bibliotecas y Federación Internacional de Bibliotecas y Asociaciones de Bibliotecas, con el objeto de difundir la información del Congreso de la República.

  7. Coordinar y promover las relaciones con bibliotecas nacionales e internacionales para optimizar el acceso a diversas fuentes de información.

  8. Seleccionar y proponer la admisión de material bibliográfico y asesorar y participar en los procesos de adquisición.

  9. Administrar los bienes asignados a la Biblioteca

  10. Proponer y ejecutar los lineamientos para sistematizar los archivos, índices bibliográficos , catálogos y material impreso

  11. Dirigir y supervisar los procesos de inventarios parciales y generales, emitir los reportes correspondientes al Oficial Mayor.

I. SERVICIOS DE INVESTIGACIÓN

  1. Mantener contactos con instituciones afines nacionales e internacionales a través de los directorios mundiales de bibliotecas y Federación Internacional de Bibliotecas y Asociaciones de Bibliotecas, con el objeto de difundir la información del Congreso de la República.

  2. Coordinar y promover las relaciones con bibliotecas nacionales e internacionales para optimizar el acceso a diversas fuentes de información.
  3. Organizar investigaciones y desarrollar servicios especializados en materia bibliotecaria de apoyo a la labor parlamentaria

II. SERVICIO DE TRADUCCIÓN

  1. Realizar traducciones directas e inversas de textos referentes a la labor legislativa del Congreso de la República
  2. Realizar la interpretación simultanea para los Congresistas y Funcionarios en eventos de nivel internacional o de enlace.

 

III. PROCESOS BIBLIOTECOLEGICOS

  1. Prestar servicios bibliotecarios de referencia y de información en soportes impresos y electrónicos, a los usuarios del Congreso, usuarios externos virtuales y usuarios autorizados.

  2. Supervisar el mantenimiento y conservación del material bibliográfico, Hemeroteca y del Centro de Información Electrónica de la Biblioteca
  3. Administrar los bienes asignados a la Biblioteca
  4. Dirigir y supervisar los procesos de inventarios parciales y generales, emitir los reportes correspondientes al Gerente del Centro de Información, Documentación y Sistemas.
  5. Realizar procesos técnicos para el mantenimiento y conservación del material bibliográfico y de Hemeroteca.